Nicole van Wieringen.

Al meer dan dertien jaar lang bouw ik elke dag op een persoonlijke en intensieve manier aan mijn netwerk met ambitieuze professionals. Een groot deel van hen is niet actief werkzoekend, maar staat wel open voor een volgende stap in de carrière.

Ik heb dus toegang tot kwalitatieve kandidaten die voor anderen onzichtbaar blijven. Een belangrijke reden waarom veel toonaangevende bedrijven mij inschakelen voor het invullen van hun vacatures.

Succesvolle bemiddeling

De juiste man of vrouw op de juiste plek. Elke werkgever streeft ernaar en weet tegelijkertijd hoe moeilijk het is om het voor elkaar te krijgen. Een match gaat immers om veel meer dan het bezitten van de juiste kwalificaties. De juiste combinatie van kennis, ervaring en karakter zie ik altijd als de basis voor een succesvolle bemiddeling. Net zoals de cultuur van het bedrijf en het team bepalen welke persoon het beste past.

Resultaat

Als ervaren headhunter gebruik ik gevarieerde technieken, vertrouw ik op mijn kennis en gebruik ik al mijn professionele vaardigheden om de beste match tot stand te brengen. Het belangrijkste resultaat is voor mij niet een getekend contract, maar juist de duurzame arbeidsrelatie die daarop volgt. En natuurlijk het tevreden gevoel over mijn bijdrage aan de weg ernaartoe. Zowel bij kandidaat als werkgever!

Gecertificeerd Integrity Specialist

Van Wieringen werving en selectie is opgenomen in het onafhankelijke CIS Register. Ik mag de titel Certified Integrity Specialist voeren, een bevestiging dat ik de methode Human Profiling® beheers.

Laatste tips & updates

Ontwikkelingen op de arbeidsmarkt tot 2023: welke trends gaan zeker niet aan werkgevers voorbij?

Ontwikkelingen op de arbeidsmarkt tot 2023: welke trends gaan zeker niet aan werkgevers voorbij?

Vorige week woonde ik een seminar van de Academie voor Arbeidsmarktcommunicatie bij. Hier kwamen de belangrijkste ...
Netwerken is cruciaal voor succes!

Netwerken is cruciaal voor succes!

Hoe vaak hoor je wel niet dat een goed netwerk cruciaal is voor succes? Dat het onderhouden en uitbreiden ervan een ...
Oplopend personeelstekort bij bedrijven.

Oplopend personeelstekort bij bedrijven.

Aan het begin van het derde kwartaal werd 25 procent van de bedrijven in het bedrijfsleven belemmerd bij het uitoefenen ...

Mijn toegevoegde waarde

De juiste persoon op de juiste plek krijgen, dat is mijn missie. En dat gaat me al sinds 2008 goed af. Ik heb geen geheim recept, maar besteed veel aandacht aan een goede voorbereiding. Pas met een compleet beeld ga ik aan de slag.

Ik beschik daarnaast over een groot netwerk, ben betrouwbaar en duidelijk in mijn communicatie en ben MyDrives-gecertificeerd. Hiermee kan ik uitstekend matchen op cultuur, drijfveren, skills en persoonlijkheid. Ook ben ik Certified Integrity Specialist, wat mij helpt om te doorzien wat kandidaten en organisaties écht beweegt. En dat is in ieders belang.

Mis geen kans meer