Tips & updates.
Delen is vermenigvuldigen. Daarom deel ik op deze pagina graag tips, blogs en artikelen, gericht op zowel professionals als werkgevers. En regelmatig heb ik interessant nieuws te melden. Als je hier zo nu en dan terugkeert, ben jij één van de eersten die het leest.
Bereid je in vakantietijd voor op de voorspelde beweging van de arbeidsmarkt dit najaar
4 tips om de competitie te slim af te zijn en vrijgekomen talent aan je te binden
De zomervakantie is bij uitstek de tijd om je werving- en selectieproces en -instrumenten weer eens goed onder de loep te nemen. Dit jaar geldt het extra, want experts voorspellen meer beweging op de ...
De bakker heeft er weer eentje voor Saskia gemaakt
Zo, de bakker heeft er weer eentje gemaakt. De inmiddels befaamde Van Wieringen taart. Dit keer is hij bezorgd bij MOL Logistics Holding Europe. Daar begint Saskia aan een nieuw avontuur als Marketing Manager EMEA. Dank voor het vertrouwen in mijn bemiddeling en heel veel succes. Laat het ...
Vijf voordelen van werken in het mkb
Oriënteer je je op een nieuwe functie, maar twijfel je over het soort bedrijf waar je wilt werken? Een belangrijk verschil zit in de omvang van een organisatie. Vanzelfsprekend is groot zeker niet beter dan klein of omgekeerd. Het gaat er vooral om waar jij je thuis voelt en wat bij jou past. ...
Met proactief recruitment heb je altijd toegang tot talent
Vanzelfsprekend ga je als werkgever vastberaden in actiestand zodra er binnen jouw organisatie een nieuwe vacature is. Procedure optuigen, vacaturetekst schrijven, publiceren, reacties verzamelen en gesprekken inplannen. Maar hoe fijn zou het zijn als je een deel van het proces kunt overslaan, ...
Judith trakteert haar nieuwe collega’s
Op je eerste werkdag kom je lekker binnen als je meteen trakteert, toch Judith? Daarom veel plezier met uitdelen vandaag. En natuurlijk onwijs veel succes op je nieuwe werkplek bij Verbo waar jij de HR op je gaat nemen.
Rob wederom bedankt voor jouw vertrouwen en de fijne samenwerking!
Vliegende start voor Anniek vandaag
Ik help mijn kandidaten graag aan een vliegende start bij hun nieuwe baan. Een taart is een lekkere ijsbreker om jezelf voor te stellen of een praatje aan te knopen. Vandaag is er weer eentje bezorgd bij de Grote Clubactie waar Anniek begint aan haar nieuwe functie als Communicatie Manager. ...
Noortje vandaag aan de slag in haar nieuwe baan bij Beauty Brands
Jezelf voorstellen aan nieuwe collega’s gaat net iets makkelijker als je meteen trakteert op iets lekkers. Daarom bezorgde ik vandaag taart bij Noortje. Zij gaat bij Beauty Brands aan de slag als Hoofd Commerciële Binnendienst. Succes Noortje, je gaat je zeker thuis voelen!
Beauty Brands ...
Negeer nooit je onderbuik, maar gebruik wel ALTIJD je verstand
Of je nu werkgever of sollicitant bent: iedereen heeft het tijdens het sollicitatiegesprek weleens meegemaakt. Er is geen klik. Het gesprek loopt stroef. Je snapt de vraag niet. Of vindt het antwoord slecht. En er valt je iets op aan die ander. Het is gewoon niet jouw type. Kleine kans dat ...
Yves vandaag verrast op zijn eerste nieuwe werkdag
Op je eerste werkdag kom je lekker binnen als je meteen trakteert, toch Yves? Daarom veel plezier met uitdelen vandaag. En natuurlijk onwijs veel succes op je nieuwe werkplek bij Abel & co waar jij als Support Specialist aan de slag gaat.
Robbin bedankt voor jouw vertrouwen en de fijne ...
Weg met het sollicitatiegesprek?
Volledig objectief oordelen over een sollicitant is simpelweg onmogelijk. Want er zijn altijd dingen die je mening kleuren. Iemands verschijning, accent, lichaamstaal en tal van andere factoren zijn van invloed op hoe iemand op je overkomt. En daar is niets mis mee. Onze overtuigingen bepalen ...
Frans vandaag verrast op zijn eerste werkdag bij zijn nieuwe werkgever
Ik help mijn kandidaten graag aan een vliegende start bij hun nieuwe baan. Een taart is een lekkere ijsbreker om jezelf voor te stellen of een praatje aan te knopen. Vandaag is er weer eentje bezorgd bij Leotex Fabrics waar Frans begint aan zijn nieuwe functie als Commercieel Medewerker ...
Vier verboden vragen in het sollicitatiegesprek
Mensen die in jouw organisatie intensief bezig zijn met werving en selectie van nieuwe medewerkers, weten ongetwijfeld welke vragen ze wel mogen stellen. En welke juist niet. Dat is belangrijk, want je kan zo maar in strijd met de Wet gelijke behandeling handelen. Los van het feit dat je ...
Mijn toegevoegde waarde
De juiste persoon op de juiste plek krijgen, dat is mijn missie. En dat gaat me al sinds 2008 goed af. Ik heb geen geheim recept, maar besteed veel aandacht aan een goede voorbereiding. Pas met een compleet beeld ga ik aan de slag.
Ik beschik daarnaast over een groot netwerk, ben betrouwbaar en duidelijk in mijn communicatie en ben MyDrives-gecertificeerd. Hiermee kan ik uitstekend matchen op cultuur, drijfveren, skills en persoonlijkheid. Ook ben ik Certified Integrity Specialist, wat mij helpt om te doorzien wat kandidaten en organisaties écht beweegt. En dat is in ieders belang.